Anketa e së Ardhmes së Punëve zbulon se 86% e punëdhënësve presin që Inteligjenca Artificiale (AI) dhe përpunimi i informacionit teknologjik do të transformojë biznesin e tyre deri në 2030. Në shërbimet financiare (97%) dhe sektorët e elektronikës (95%), ekspozimi i parashikuar i AI është dukshëm më i lartë se mesatarja globale.
Në të kundërt, punëdhënësit në sektorë të tillë si energjia, teknologjia dhe shërbimet komunale (72%) dhe qeveria dhe sektori publik (76%) presin ekspozim më të ulët ndaj AI deri në vitin 2030. Organizatat më të mëdha po konsiderojnë më shumë gjasa që modeli i biznesit të tyre do të transformohet nga AI. Vetëm 6% e kompanive me mbi 50,000 punonjës presin ekspozim të ulët të AI deri në vitin 2030, krahasuar me 16% të kompanive me më pak se 1000 punonjës dhe 15% e atyre me 1000 – 5000 punonjës.
Anketa e Opinionit Ekzekutiv të Forumit Ekonomik Botëror përmbledh të dhëna nga më shumë se 11,000 drejtues në mbarë botën. Lidhur me barrierat për adoptimin e AI, gjysma e drejtuesve në mbarë botën theksojnë mungesën e aftësive për të mbështetur adoptimin si pengesë kryesore. Kjo ndiqet nga afër nga mungesa e vizionit midis menaxherëve dhe drejtuesve (43%). Pengesa të tjera përfshijnë kostot e larta të AI, produktet dhe shërbimet (29%), mungesa e personalizimit për nevojat e biznesit lokal (24%), rregullore komplekse rreth përdorimit të AI dhe të dhënave (21%), si dhe kufizimi i kërkesës konsumatore (16%).
Në përgjithësi, këto rezultate tregojnë për një hendek të vazhdueshëm në aftësitë e kërkuara për përshtatjen e AI, si për menaxherët, ashtu edhe për punëtorët.
Në përgjigje të ndërprerjes së pritshme të AI, rikualifikimi dhe përmirësimin e aftësive të fuqisë punëtore ekzistuese për të punuar në mënyrë më efektive krahas AI, del si më strategjia e parashikuar e fuqisë punëtore për 45 selitë qëndrore të kompanive nga 55 ekonomitë e mbuluara nga raporti.
Deri në vitin 2030, 77% e punëdhënësve të anketuar planifikojnë të zbatojnë këtë strategji.
Përveç kësaj, 69% e të anketuarve planifikojnë të rekrutojnë talente të aftë në hartimin dhe përmirësimin e mjeteve AI, ndërsa 62% parashikojnë të fokusohen në punësimin e individë me aftësi për të punuar me AI. Pothuajse gjysma e organizatave presin të riorientohen modelet e tyre të biznesit drejt AI dhe mundësive të reja (49%), ndërsa 47% planifikojnë të kalojnë punonjësit nga rolet e ndërprera nga AI tek pozicione të tjera.
Ndërsa shumica e punëdhënësve planifikojnë të punësojnë të rinj njerëz me aftësi përkatëse të AI, një pjesë e konsiderueshme (41%) gjithashtu presin të zvogëlojnë fuqinë e tyre punëtore, duke qenë se AI do të dublonte rolet.
Ndërkohë, anketa e “Security Meter” zhvilluar nga Këshilli i Bashkëpunimit Rajonal në gjashtë ekonomitë e Ballkanit zbuloi se 46 % e shqiptarëve mendonin se Inteligjenca Artificiale do ta dëmtonte më së shumti ekonominë në 20 vitet e ardhshme, duke shënuar edhe përqindjen më të lartë ndër fqinjët ballkanikë.
Po ashtu, edhe serbët dhe boshnjakët ishin të frikësuar nga ky fakt me përkatësisht 45% dhe 44% e të anketuarve që mendonin se përdorimi i AI do të ishte i dëmshëm. Megjithatë, të dhënat treguan se Shqipëria kishte gjithashtu përqindjen më të lartë të njerëzve që mendojnë se AI do të ishte një ndihmë dhe konkretisht 24% e të anketuarve. /ekofin.al